体系认证

ISO 45001

OHSMS45001——人本思想的体现


以人为本

    

以人为本这一中国古代贤哲的名言已经写入了我国的宪法,并成为建设和谐社会的主旋律。这意味着我国的发展已进入了一个新阶段——更加尊重人的权利和尊严的阶段。因为越来越多的人认识到人是第一可宝贵的员工就是顾客善待员工就是善待企业的未来

ISO 45001  GB/T28001——人本思想的体现

人的权利最根本的是生存权,而职业病和事故是对员工生存权的最大威胁,英国Health and safety Executive的研究报告显示,企业工伤事故和职业病所造成的损失要占英国企业利润的5%—10%。在中国企业,伤亡事故及职业病正进入高发期,对经济发展及和谐社会的建设产生了很大的负面影响。在此背景下,ISO正在积极研究制订职业健康安全管理的国际标准,而在1999年则由国际上13家知名认证组织联合发布了《OHSAS18001 职业安全卫生管理体系规范》。2001年我国颁布GB/T28001—2001《职业健康安全管理体系规范》其内容覆盖了OHSAS180011999标准的所有内容,是我国职业健康安全管理体系认证的依据标准。GB/T28001—2001的管理对象是危险源,通过辨识危险源,分析风险、策划风险控制措施预防职业病和事故的发生。它将传统的安全技术和安全教育提升到体系管理的高度,实现全员、全过程、全方位的控制,大大提升了管理成效。

ISO 45001 GB/T28001的效益

提升公司的企业形象,善尽企业的国际/社会责任。

改善公司职业健康安全管理,体现人本原则,增强公司凝聚力。

减少企业经营的职业健康安全风险,减少事故发生和事故损失,达到企业永续经营。

顺应国际贸易的新潮流。取得又一张进入国际市场的通行证。